雇用形態 | 常勤/パート |
---|---|
仕事内容 | ・クリニック内の庶務:物品管理や在庫管理 ・診療に使用する医療物品の準備 ・伝票処理や書類整理 ・簡単な電話連絡 ・物品の配達 ・書類のFAX など 院内の診療部門のサポート業務全般 (ご経験やスキルに合わせてお任せする業務の範囲は異なります) (訪問診療に同行する事はありません) |
1日の業務モデル | “朝礼(8:30~)清掃(8:45~)診療部隊の出発準備(9:00~)物品管理・在庫管理(10:30~)医療物品の準備(11:00~)お昼休憩(12:30~)書類整理・伝票処理(13:30~)医療物品の準備(14:30~)書類のFAX(15:30~)清掃(17:15~)帰宅(17:30) |
対象となる方 | ・自動車免許(AT限定可/ペーパードライバー不可) ・簡単なPC操作に抵抗のない方 |
勤務地 | 名古屋市天白区原1丁目1410 サンモール原103号 |
アクセス | 地下鉄「原」駅より徒歩5分 ●車通勤OK(駐車場完備) |
勤務時間 | <常勤> 8:30~17:30 休憩1時間 ※残業は1分単位 ※夜勤やオンコールなし <パート> 8:30~17:30のうち4時間~8時間 休憩時間は勤務時間による |
給与 | <常勤> 月給:180,000円+一律手当16,000円=196,000円スタート <年収例>3,036,000円 ※内訳:月給+賞与3.8ヶ月分 <パート> 時給:1,250円スタート |
休日休暇 | 完全週休2日(土曜・日曜)、祝日 長期休暇・特別休暇:GW・夏季・年末年始 <2023年度の連休取得実績> GW:5/3~5/5 お盆:8/13~8/15 年末年始:12/29~1/3 |
待遇・福利厚生 | “雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、確定拠出年金401k、介護休職制度、子ども手当、介護手当、学術集会・講習会費用支給(交通費含)、駐車場 補足:■退職金制度:あり(勤続3年以上)、入職後半年以内で3日間の有給休暇付与(半年以内で消化すること)、通勤手当(通勤距離に応じて全額支給) 1km=15円、こども手当(月5,000円/高校3年生までの子ども1名)、介護手当(月5000円/要介護3以上の一親等親族1名) ■その他:診療補助(自己負担の全額)、インフルエンザワクチン(1回/年) |
応募方法 | お電話(052-803-5005)もしくは下記応募フォームよりご応募ください。 当院から折り返しのメールをさせて頂きます。約束したお日にちにお電話にてヒアリングさせて頂き、面接の日程調整をさせて頂きます。 |